Conforme o levantamento do Tech Report, de 2019, realizado pelo Observatório da Associação Catarinense de Tecnologia (ACATE), que oferece dados de um panorama do setor de tecnologia em Santa Catarina, a produtividade das empresas catarinenses nesse setor é a maior entre os seis principais pólos tecnológicos do Brasil.
De acordo com o estudo, o Estado registra faturamento médio de R$ 100 mil por trabalhador, enquanto a média nacional não supera os R$ 72 mil. Aliás, o setor de tecnologia já representa 5,8% da economia catarinense.
Para o presidente da ACATE, Daniel Leipnitz, o ecossistema de tecnologia e inovação de Santa Catarina deve ganhar ainda mais força com a realização de intercâmbios entre as diversas comunidades do setor existente no Brasil e no mundo.
Aliás, no país, segundo Daniel, o setor de tecnologia desempenha um faturamento maior do que R$ 300 bilhões, o que corresponde a 4,4% do PIB nacional. “Nosso estado é líder, com R$ 1,4 milhões de faturamento médio, são 11,2 mil empresas ativas. Dessas 4 mil surgiram nos últimos anos, mostrando que Santa Catarina tem um ambiente favorável para o empreendedorismo, destaca.
Os dados revelam ainda que entre as cidades catarinenses que mais se destacam estão Florianópolis, seguida por Joinville e logo depois Blumenau. Dessa forma, essas três cidades concentram cerca de 5 mil empresas do setor, o que equivale a 45% delas.
Em contrapartida da crise, empresas de tecnologia em Santa Catarina estão com vagas abertas. Seja em startups ou empresas de médio porte, surpreendentemente há vagas sobrando para designers, programadores, técnicos e profissionais de comunicação digital.
Dessa forma, com salários na média de R$ 4 mil e ambientes descontraídos, uma pesquisa da plataforma de recrutamento Revelo mostrou que os profissionais de TI enxergam muito além da remuneração salarial. Só para exemplificar, mais de 60% dos candidatos a empregos nessa área revelaram que optam por lugares que oferece planos de carreira e outros estímulos.
De acordo com o Relatório Setorial de TIC 2019, da Brasscom, sobram vagas e falta mão de obra qualificada nas áreas de tecnologia no estado. Assim, a perspectiva é que até 2024 o setor deva demandar 420 mil novos profissionais. O relatório apontou ainda que a oferta de profissionais capacitados, atualmente, é de pouco mais de 40 mil.
Apesar do perfil profissional variar de acordo com cada empresa e cargo pretendido, há características comuns em quem ingressa no mercado de TI de Santa Catarina. Algumas delas são:
Além disso, trabalhar bem em equipe e ter experiência também são requisitos valorizados nessa área.
Seja como for, para quem busca qualificação nessa área, o Comitê para Democratização da Informática (CPDI) realiza cursos gratuitos para crianças e adolescentes de comunidades em situação de vulnerabilidade social.
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